План методической работы МБОУ СОШ № 22

 

(Скан-копия документа)


Утверждаю

Директор МБОУ СОШ № 22

_____________Н.Н.Ломец

«  27  » августа 2019г.

План методической работы МБОУ СОШ № 22 на 2019-2020 учебный год

п/п

Содержание

Сроки

Ответственные

I. Организационная деятельность

1.1.

Работа педагогического совета

По графику

Директор

1.2.

Заседания методического совета

Раз в четверть,

четверг

Зам. директора по УВР

1.3.

Заседания ШМО

Раз в четверть,

четверг

Руководители ШМО

1.4.

Разработка методических рекомендаций, памяток по проблемам семинаров

Ноябрь

Члены МС

1.5.

Выполнение оперативных заданий управления образования, ДОНиМП

По мере необходимости

Члены МС

1.6.

Корректировка Банка данных количественного и качественного состава педкадров ОУ

август

Зам. директора по УВР

 

II. Работа с педагогическими кадрами

2.1.

Мониторинг образовательных и информационных потребностей педагогов.

Составление банка данных.

Сентябрь-ноябрь

 

 

Члены МС, педагог-психолог

2.2.

Заседания ШМО

По плану

Руководители ШМО

2.3.

Посещение уроков

В течение года (по плану ВШК)

Директор,

члены МС

2.4.

Работа школы профессионального мастерства

В течение года

Члены МС

2.5.

Методическое сопровождение вновь назначенных учителей

В течение года

Зам.директора

Руководители ШМО

2.6.

Организация работы учителей по темам самообразования.

Творческие отчеты по теме самообразования

Сентябрь

 

В течение года

Руководители ШМО

2.7.

Проведение предметных недель

По графику (февраль, март)

Руководители ШМО

2.8.

Проведение предметных олимпиад

С1октября по 15 ноября

Члены МС

2.9.

Участие во внеклассных, внешкольных мероприятиях

В течение года

Члены МС

2.10.

Организация методической выставки

Май

Члены МС

2.11.

Банк данных по результатам конкурсов, предметных олимпиад

По мере проведения

Зам. директора по УВР, ВР

2.12.

Организация экспериментальной, инновационной и научно-исследовательской деятельности

Сентябрь

В течение года

 

Руководители групп

Члены МС

2.13.

Консалтинговая деятельность:

Консультационное сопровождение

В течение года

Заместители директора, педагог-психолог

2.14.

Мониторинг качества обучения учащихся

Сентябрь,

декабрь,

май

Зам. директора по УВР, руководители ШМО

2.15.

Конкурс «Учитель года»

Ноябрь

Члены МС

2.16.

Смотр кабинетов

Январь

Члены МС

2.17.

Круглый стол «Результаты работы над методической темой»

Май

Зам. директора по УВР

2.18.

Мониторинг профессиональной активности педагогов

В течение года

Члены МС

2.19.

Методическое сопровождение

введения ФГОС в образовательную практику

В течение года

Зам. директора, члены МС

 

III. Работа по повышению педагогического мастерства

3.1.

Курсовая переподготовка:

-составление плана прохождения курсов,

- внесение корректив в перспективный план.

По плану

ВИРО

Зам. директора по УВР

3.2.

Посещение районных, муниципальных, региональных семинаров

В течение года

Руководители ШМО

3.3.

Семинары:

-     Введение ФГОС СОО: проблемы и перспективы

-     Внутришкольная система оценки качества образования (ВСОКО) как необходимое условие повышение качества общего образования.

-     Рефлексия как инструмент профессионального развития педагога.

 

 

Ноябрь

 

Январь

 

 

 

Март

 

Зам.директора по УВР

Члены МС

Педагог-психолог

 

3.4.

Участие в педсоветах

 

В течение года

Директор, Члены МС

3.5.

Работа временных творческих групп:

-    по подготовке к педсовету

-    по введению ФГОС СОО

 

В течение года

Руководители групп

3.6.

Взаимопосещение уроков

По плану ШМО

Руководители ШМО

3.7.

Участие в работе интернет-сообществ

«Сети творческих учителей»

В течение

года

Зам. директора по УВР

3.8.

Диссеминация ППО

(профессиональные конкурсы,

открытые уроки, мастер-классы,  размещение

материалов на странице сайта школы,

публикации, участие в семинарах,

метод. чтениях и т.п.)

В течение года

Члены МС

3.9.

Аттестация педагогических работников:

-      совещание «Нормативно – правовая база и методические рекомендации по вопросу аттестации»

-      Индивидуальные консультации

-      Оформление стенда по аттестации

-      Внесение корректив в перспективный план

-      Анализ аттестации педагогических работников

-      Представление собственного опыта работы аттестуемыми учителями

-      Издание приказов об аттестации педагогических работников на квалификационную категорию, ПСЗД

 

Сентябрь

 

 

В течение года

Сентябрь

По мере прохождения аттестации

 

 

В течение года

 

 

Зам.директора по

УВР

Руководители ШМО

 

 

 

 

Аттестуемые учителя

 

Директор

 

3.10.

Работа учителей над темами по самообразованию

В течение года

 

Руководители ШМО

 

IV. Работа с учащимися

Цель: создание условий, способствующих оптимальному развитию учащихся

4.1.

Мониторинг стандартов образования

Сентябрь, декабрь, май

Четверть, полугодие, год

Руководители ШМО, зам. директора по УВР

4.2.

Мониторинг состояния здоровья, физического развития

Октябрь

 

Медсестра, зам. директора по УВР

4.3.

Организация обучения на дому

Сентябрь

В течение года

Зам. директора по УВР

4.4.

Работа психологической службы:

- консультации, тренинг, занятия;

-диагностика:

8- 11 кл. – профильная ориентация;

5, 10 кл. – преемственность в обучении;

одаренные дети;

неуспевающие учащиеся

По плану

 

 

Февраль

Октябрь

По итогам четверти

Педагог-психолог

4.5.

Организация индивидуальных занятий

Сентябрь

Зам. директора по УВР

4.6.

Работа кружков, секций, клубов

Сентябрь

Зам. директора по ВР

4.7

Работа с одаренными детьми. Реализация программы «Одаренные дети»

По плану

Зам. директора по УВР, ВР

4.8.

Работа НОУ «Эрудит»

Сентябрь

Руководитель НОУ

4.9.

Сотрудничество с вузами. Предпрофильная подготовка

Сентябрь

Зам. директора по УВР

4.10.

Анкетирование учащихся

В течение года

Члены МС

4.11.

Внеурочная деятельность по предмету:

-    Предметные недели

-    Предметные олимпиады, в т.ч. дистанционные.

-    Праздники, конкурсы, концерты, соревнования, конференции

-    Выставки творческих работ

 

По графику

В течение года

Зам.директора по УВР, ВР, руководители ШМО, кружков, секций

 

4.12.

Научно-практическая конференция

Апрель

Руководитель НОУ

4.13.

Организация проектной и исследовательской деятельности

В течение года

Учителя-предметники

4.14.

Возможности сети Интернет по подготовке учащихся к ОГЭ, ЕГЭ

В течение года

Учителя-предметники

 

V. Технологическое обеспечение образовательного процесса

5.1.

Планирование развития направления деятельности школы:

- разработка годового плана;

- составление рабочих программ;

- учебно-методическое обеспечение

Май, август

Администрация, члены МС

5.2.

Развитие библиотечного фонда

В течение года

Педагог-библиотекарь

5.3.

Разработка и совершенствование нормативных и методических документов

В течение года

Администрация

5.4.

Работа по учебному плану:

- ознакомление и обсуждение учебного плана/ совещание;

- комплектование;

- прохождение учебных программ;

- собеседование с учителями, работающими с больными детьми на дому с целью организации работы по учебному плану;

- заседание ШМО – программно-методическое обеспечение

 

Март, август

 

Март, август

Декабрь, май

 

Сентябрь

 

Сентябрь

 

Директор

 

Директор

Зам. директора по УВР

Зам. директора по УВР

Руководители ШМО

 

VI. Информационное обеспечение

6.1.

Изучение нормативных документов, локальных актов

Постоянно

Администрация

6.2.

Консалтинговая деятельность

Постоянно

Зам.директора, педагог-психолог

6.3.

Методическое сопровождение подготовки к государственной итоговой аттестации

Ноябрь – май

Зам. директора по УВР

6.4.

Оформление и обновление стендов, методических папок в помощь учителям, школьного сайта

Сентябрь, в течение года

Члены МС

Педагог-психолог

6.5.

Изучение информационных запросов педколлектива

Октябрь

Руководители ШМО

6.6.

«Методическая копилка»: разработки лучших уроков и внеклассных мероприятий

В течение года

Руководители ШМО

6.7.

Обзор новинок учебно-методической литературы, выставки-обзоры

ЕИМД

 

Педагог-библиотекарь

6.8.

Подбор и составление анкет, тестов, бланков отчетности

В течение года

Члены МС

6.9.

Использование информационных (компьютерных) сетей для получения необходимой для педагогов информации

Постоянно

Учитель

информатики

6.10.

Анализ результатов мониторинга, формирование информационного массива педработников

В течение года

Зам. директора по УВР

 

VII Аналитическое направление

7.1.

Формирование Банка педагогических достижений

В течение года

Зам.директора по УВР, ВР

7.2.

Формирование Банка современных технологий, внедряемых в образовательный процесс

В течение года

Члены МС

7.3.

Формирование Банка статистических и отчетных материалов по итогам диагностических исследований по различным направлениям деятельности

В течение года

Администрация

7.4.

Анализ анкетирования по итогам работы, различным исследованиям

В течение года

Члены МС

7.5.

Анализ диагностики учителей

Октябрь

Члены МС